黃仁勳證實婉拒張忠謀邀請!罕見談生死觀:盼在工作中離世

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輝達執行長黃仁勳接受美國Podcast主持人弗里德曼訪問時表示,「信任」是他最看重台積電的一項無形技術。他也證實張忠謀曾找他當台積電執行長,但他選擇婉拒。罕見被問到生死,他則說希望是在工作中離世。

輝達執行長黃仁勳證實張忠謀曾找他當台積電執行長,但他選擇婉拒。罕見被問到生死,他則說希望是在工作中離世。(資料照/美聯社)

黃仁勳在與弗里德曼(Lex Fridman)的深度訪談中指出,大家對台積電最大的誤解便是以為他們的優勢只有技術,然而更關鍵的是,他們有能力去協調全球數百家公司不斷變動的需求,且重視承諾,「一旦答應何時交付晶圓,就一定會準時交付」。

黃仁勳形容,台積電的製造系統協調能力堪稱奇蹟,是它之所以成功的原因之一。

他也認為,台積電具有其他公司罕見的文化,一方面不斷推進技術至前沿,另一方面又以客戶服務為導向,能夠在這兩者之間取得平衡,而且同時達到世界級水準。

黃仁勳說,第三點,也是他最看重的就是他們所創造的一種無形技術,叫做「信任」。

他表示,「我信任他們,可以把我的整個公司建立在他們之上。」30年來,輝達透過台積電進行了大筆、甚至數千億美元的生意,而「我們之間甚至沒有合約」。

黃仁勳也向弗里德曼證實,台積電創辦人張忠謀確實曾經親自邀請他擔任台積電執行長,「我真的感到受寵若驚,也非常榮幸。」他表示,台積電是歷史上最具影響力的公司之一,張忠謀也是他人生中最敬重的企業領袖之一,同時也是他的摯友。

張忠謀在自傳中提到,曾徵詢過黃仁勳是否有意願接下台積電,黃仁勳曾婉拒。黃仁勳之前受訪表示,張忠謀說的「就是定論」,他不會重述張忠謀說的故事。

黃仁勳告訴弗里德曼,當時他已經看見了輝達未來會成為什麼樣的公司,也看見了輝達可能帶來的影響力,那是一件非常重要的事,他有責任實現它,因此選擇婉拒。

長達近2.5小時的訪談,黃仁勳談到輝達、人工智慧(AI)、供應鏈、甚至生命等議題。

當弗里德曼問他「會害怕死亡嗎?」黃仁勳說,「我真的不想,我有一個美好的生活,我有很棒的家庭,我有非常重要的工作。」他表示,他的人生並非僅是「一生一次」的經歷,而是「人類史上一次」的經歷,自己非常認真地看待這一切。

他表示不相信接班計畫,原因不是因為自己不會離開,而是如果真的在意自己離開之後公司的未來,那麼最該做的事就是不斷把知識、資訊、技能、經驗等傳遞出去。

黃仁勳也表示,希望自己是在工作中離世,最好是瞬間,而非經歷漫長的痛苦。

他說,「現在有很多我們想做的事情,而且現在都在我們的能力範圍內,也在我這一生可以達成的範圍內;你幾乎不可能不對它們抱有浪漫的情感」。(文/中央社)

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